工作描述:
1.按照岗位操作要求及操作SOP相关指导文件操作机台，按时保质保量的完成岗位的目标工作量；
2.按时参加班组生产例会，执行和落实本班分配的各项工作任务，落实交接班的各项工作规定和要求；
3.按照工段及岗位6S责任体系书落实责任区区域的6S相关工作，对生产过程中发现的异常及时上报；
4.严格按照岗位作业要求做好个人防护，遵守各项公司规章制度及行为规范要求；
5.完成领导安排的其他工作；职后，仍应继续履行其在职期间承担的保密义务。

职位要求:
1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，机械、数控、自动化等理工科相关专业优先；
2.渴望在制造业深耕发展，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神；
3.具备良好的发现问题和分析解决问题的能力，逻辑思维清晰；
4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的抗压能力和积极乐观的心态；
5.有制造业相关实习经历，或对精益生产、自动化、工业物联网有浓厚兴趣者优先；
6.愿意深入制造业生产一线，接受3个月左右的生产现场倒班实操，接受跨区域工作调配机会。

工作描述:
1、预聚体、低聚物及其改性衍生物的调研及采购
2、聚合物定向改性及结构设计
3、聚合物相关测试表征

职位要求:
1、硕士学历，有机化学、高分子、涂料等相关专业，具有高分子化学、高分子物理基础，具有丰富的实验基础；
2、熟悉树脂、固化剂相关知识，尤其是环氧树脂，异氰酸酯及相关固化剂种类和交联机理；
3、有合成固化剂、合成树脂、乳液聚合相关经验优先；
4、具备结构设计能力 。

工作描述:
1.协助处理车间生产设备故障维修方案并跟进处理；
2.车间生产设备定期保养的方案制定和质量监督；
3.配合主管完成车间备件使用管理，协助车间备品备件申报，返厂维修等及备件验收；
4.协助车间设备点检的方案制定和质量监督；
5.支持设备维修技术创新、设备改造、新设备调试等技术指导；
6.完成领导安排的其他工作；

职位要求:
1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，机械、数控、电气工程、自动化等理工科相关专业优先；
2.渴望在制造业深耕发展，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神；
3.具备良好的发现问题和分析解决问题的能力，逻辑思维清晰；
4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的抗压能力和积极乐观的心态；
5.有制造业相关实习经历，或对精益生产、自动化、工业物联网有浓厚兴趣者优先；
6.愿意深入制造业生产一线，接受3个月左右的生产现场倒班实操，接受跨区域工作调配机会。

工作描述:
1. 根据生产项目计划，协调相关资源，推动工作进展；
2.根据生产情况，识别可优化改善的环节，提出立项需求；
3.开发设计新工艺技术，引入新材料、新设备等，优化生产效率，降低成本，提高品质；
4.跟进项目开展，编制各阶段的交付成果,跟进项目及研发项目的量产导入；
5.参与生产异常的原因分析，制定解决对策的工作；
6.完成领导安排的其他工作；

职位要求:
1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，材料、物理、自动化等理工科相关专业优先；
2.渴望在制造业深耕发展，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神；
3.具备良好的发现问题和分析解决问题的能力，逻辑思维清晰；
4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的抗压能力和积极乐观的心态；
5.有制造业相关实习经历，或对精益生产、自动化、工业物联网有浓厚兴趣者优先；
6.愿意深入制造业生产一线，接受3个月左右的生产现场倒班实操，接受跨区域工作调配机会。

工作描述:
1.按照岗位操作要求及操作SOP相关指导文件操作机台，按时保质保量的完成岗位的目标工作量；
2.按时参加班组生产例会，执行和落实本班分配的各项工作任务，落实交接班的各项工作规定和要求；
3.按照工段及岗位6S责任体系书落实责任区区域的6S相关工作，对生产过程中发现的异常及时上报；
4.严格按照岗位作业要求做好个人防护，遵守各项公司规章制度及行为规范要求；
5.完成领导安排的其他工作；

职位要求:
1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，机械、数控、自动化等理工科相关专业优先；
2.渴望在制造业深耕发展，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神；
3.具备良好的发现问题和分析解决问题的能力，逻辑思维清晰；
4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的抗压能力和积极乐观的心态；
5.有制造业相关实习经历，或对精益生产、自动化、工业物联网有浓厚兴趣者优先；
6.愿意深入制造业生产一线，接受3个月左右的生产现场倒班实操，接受跨区域工作调配机会。

工作描述:
1、指标管理：负责输出与成本相关报表、内核数据分析并及时反馈，完成月度成本数据提报、分析改善追踪；
2、成本管理：负责监控主流产品成本，协助财务部门进行重点分析，并制定改进举措，实时跟进；
3、项目管理：管控产品的成本项目，督促生产单元过程实施按照成本改善计划推进，跟进实际达成情况及持续改善；
4、报告编制：定期编制成本管理报告，输出产品规格成本结果、定价分析、物料性价比、试验产品的性价比等分析测算；
5、负责所辖职责内的数据管理及信息化相关常规工作；
6、日常管理：承接领导安排的其他工作。

职位要求:
1.2026届应届毕业生，本科学历，财务、统计、数学、工业工程、材料等相关专业优先；
2.渴望在制造业深耕发展，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神；
3.具备良好的数据处理、问题识别和分析解决问题的能力，逻辑思维清晰；
4.有制造业相关实习经历，或对生产制造企业运营管理有浓厚兴趣者优先。

工作描述:
1、电气设备及指标达成：
1）执行模块指标及个人年度指标达成；
2）负责现有设备的电气性能研究与应用，支撑现场设备电气性能提升改善并推动；
3）技术性专利的申报组织工作；
2、设备运行工作：
1）定期备份设备运行程序，制订PM计划，并统筹计划的实施，减少设备故障率，提高生产效率，合理降低维修费用；
2）协助完成设备管理体系建设等工作；
3）检查和掌握设备（自动化设备）运行状态，及时发现问题，进行分析，提出解决办法，并协调问题的处理和持续优化和更新PM维护保养内容和频率；
3、人员培训：对操作工，维修工进行技术支持和技术培训；
4、安全管理：确保自动化设备安全防护达到公司或事业部的要求，同时严格遵守安全规章制度和操作规程，对自己的安全行为及结果负完全责任；
5、其它相关工作：配合推进实施ISO9001、6S、精益、保密、能源管理、CSR、追溯体系的建立与实施运行。

职位要求:
本科学历
必备知识：
1、熟悉办公软件的使用（EXCEL、Word、PPT）
2、熟悉丰富电气元件的种类及其使用方式。
必备能力：
1、具备常见自动化设备的机械故障、电气故障排查处理能力；
2、具备团队协助能力；
3、具备2种及以上的电气绘图软件；
4、具备良好的学习能力

工作描述:
1.市场分析与客户关系管理
收集、分析市场需求变化趋势、竞争对手发展方向和大客户信息，获取潜在大客户资源，挖掘客户需求，与客户主动建立并维护良好的合作关系
2.销售计划执行与业务目标达成
基于区域内销售计划开展销售活动，完成销售指标，控制项目关键节点，达成业务目标
3.招投标与合同配合工作
配合销售过程中客户招投标、合同等相关工作

职位要求:
1.理工、营销、管理类相关专业优先；
2.英语可以作为工作语言；
3.良好的沟通协调能力。

工作描述:
一、产品技术支持及赋能
1. 销售前期协助团队提供相关基础性的技术支持，针对不同场景下的光伏产品协助进行区域产品线规划，提供基础解决方案的输出，协助团队为客户提供相关个性化产品整体解决方案。
2. 协助进行区域产品定价和价值链设计
3. 协助进行区域产品线收入和盈利监控
4. 区域新产品上市策划；协助制定竞争地图＆组合策略地图，协助执行切换策略（产品迭代&退市等的规划与执行）；协助国代维度的实证电站设置（合作方的选定，产品设置、系统配置等）
5. 协助EPC渠道客户的开发，承担价值输出主要角色。
6. 合同技术协议对标与评审意见，协助提供技术性相关预审及批复内容。
7. 协助销售团队通过产品介绍、发电量测算、收益测算、LCOE及BOS成本测算等突出我司产品技术优势、价值优势。
8. 协同销售拜访客户进行产品培训及相关技术支持，工作内容不限于产品及技术宣讲，安装手册讲解、技术文件解读。
9.提供认证及测试支持
10.协助销售和计划交付完成工厂和产品监造、验货
二、服务及售后
客诉及售后服务：
1. 协助对接客户和用户，接受和处理投诉
2. 协助售后服务数据分析与处理
3. 按需参入客户会议，提供售后政策与资源支持
售后服务系统管理
1. 协助团队建立售后处理流程SOP
2. 支持区域服务策略洞察及服务需求分析
3. 区域售后服务商引入与共管

职位要求:
1.电气工程，机械工程，能源管理等专业；
2.英语可以作为工作语言；
3.较好的沟通协调能力

工作描述:
岗位定位
作为公司海外销售体系的储备力量，助力区域客户关系的搭建与维护，跟随行业顶尖销售团队成长，逐步成长为具备全球视野的销售精英。

岗位职责
• 协助负责区域客户关系的开发与维护，跟进商务谈判全流程，做好订单后续跟进与服务工作，保障客户合作顺畅。
• 深入一线对接客户，精准捕捉客户需求，主动配合团队完成销售目标，助力公司海外市场拓展。

职位要求:
• 学历专业：25届/26届应届毕业生，工科、理科、工商管理类相关专业优先。
• 语言能力：英语可作为工作语言，具备其他小语种能力者优先考虑。
• 属地要求：可适应中长期海外出差（或为海外当地户籍且能够在当地长期发展）
• 核心素养：积极主动，具备较强的沟通表达与逻辑思维能力，适应跨文化工作环境，抗压性强、有责任心，具备良好的团队协作意识。